NAMA PERANGKAT DAERAH
|
Kecamatan Sukomanunggal |
TAHUN ANGGARAN
|
2023 |
PROGRAM
|
PROGRAM PENYELENGGARAAN PEMERINTAHAN DAN PELAYANAN PUBLIK |
KEGIATAN
|
Koordinasi Penyelenggaraan Kegiatan Pemerintahan di Tingkat Kecamatan |
SUB KEGIATAN
|
Pelaksanaan Urusan Pemerintahan yang terkait dengan Nonperizinan |
TUJUAN SUB KEGIATAN
|
Meningkatkan Jumlah kualitas laporan Pelaksanaan Non Perizinan pada Urusan Pemerintahan |
CAPAIAN PROGRAM
|
-
Tolak Ukur :
Tujuan pelaksanaan subkegiatan adalah untuk memudahkan dalam pengurusan kependudukan
-
Indikator dan Target Kinerja :
Output: Memudahkan dalam Pengurusan Kependudukan
Outcome: Masyarakat memperoleh kemudahan dalam Pengurusan Kependudukan
|
ANALISIS SITUASI
|
-
Data Pembuka wawasan
- Kebutuhan Masyarakat dalam pelayanan
- Jumlah Penduduk Kecamatan Sukomanunggal Per 31 Desember 2022
L = 51.739
P = 52.532
Data Umum: Jumlah RW se Kecamatan Sukomanunggal sejumlah RW =
36
Jumlah Penduduk Kecamatan Sukomanunggal Per 31 Desember 2022
L = 51.739
P = 52.532
Jumlah RW se Kecamatan Sukomanunggal sejumlah RW =
36
- Kelurahan Putat Gede :
LPMK : 1 ( L= 1)
RW : 4 ( P = 3 L = 1)
RT : 18 ( P= 3 L= 15)
Kelurahan Simomulyo :
LPMK : 1 (L= 1)
RW : 7 (P= 1 L= 6)
RT : 51 (P= 4 L= 47)
- Kelurahan Simomulyo Baru :
LPMK : 1 (L= 1)
RW :10 (P= 0 L= 10)
RT :97 (P= 8 L= 56)
Kelurahan Sono kwijenan :
LPMK :1 (L= 1)
RW :6 (P= 1 L= 5)
RT :36 (P= 5 L= 31)
- Kelurahan Sukomanunggal :
LPMK :1 (L= 1)
RW :5 (P= 0 L= 5)
RT :32 (P= 4 L= 28)
Kelurahan Tanjungsari :
LPMK :1 (L= 1)
RW :4 (P= 0 L= 4)
RT :47 (P= 6 L= 41)
- Isu dan Faktor Kesenjangan Gender
- Faktor Kesenjangan :
Akses:
Semua Masyarakat Keluranan se Kecamatan Sukomanunggal
Partisipasi:
Kesenjangan laki-laki dan perempuan dalam pelaksanaan kegiatan Pelaksanaan Urusan Pemerintahan yang terkait dengan Nonperizinan hampir seimbang
Kontrol:
Banyaknya Pengurusan Kependudukan
Manfaat:
Memudahkan Masyarakat dalam Pengurusan Kependudukan
- Sebab Kesenjangan Internal :
Tidak semua SDM dalam OPD paham tentang Gender/Responsif gender.
Kurang tersedianya operasional pengelola administasi untuk mendukung kesetaraan gender.
- Sebab Kesenjangan Eksternal :
- Adanya persepsi masyarakat bahwa dalam pengurusan administrasi Kependudukan
Antara laki-laki dan perempuan tidak ada perbedaan
|
RENCANA AKSI
|
Aktivitas 1 |
- Laporan Harian dan Bulanan
- Monitoring Kegiatan |
|
ANGGARAN SUB KEGIATAN(Rp.)
|
9000000 |
INDIKATOR OUTCOME / DAMPAK / HASIL SECARA LUAS
|
Output:
Memudahkan dalam Pengurusan Kependudukan
Outcome:
Masyarakat memperoleh kemudahan dalam Pengurusan Kependudukan
|